8月 26 2007
部署毎の縦割りの弊害
最近他部署の人にも仕事が間に合わずに頼んでやってもらうことが多いが、とにかく残業時間が多くなってしまい困っている。その割りに、他の関係部署は7時や8時くらいには帰っている。部署が違うからといって頼まれたことも無理にはやってもらえず、なかなか先に進まない。仕事が多いのはわかるがせめて縦割り体制は弊害になるのでやめてもらいたい。最近そう思っている。
8月 26 2007
最近他部署の人にも仕事が間に合わずに頼んでやってもらうことが多いが、とにかく残業時間が多くなってしまい困っている。その割りに、他の関係部署は7時や8時くらいには帰っている。部署が違うからといって頼まれたことも無理にはやってもらえず、なかなか先に進まない。仕事が多いのはわかるがせめて縦割り体制は弊害になるのでやめてもらいたい。最近そう思っている。
プロジェクトの体制が上手く組めていないのでしょうかね?
他の部署の人のように早く帰れるように、身の回りの環境を整えていくのが良いのではないかと思います。現実的なマイルストーンを置いてできるだけ残業が増えないように調整してみてはどうでしょう?それができるようになるには多少経験が必要だと思うので、それまでの間は先輩に線を引いてもらうとか。